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【2026年最新版】昭栄美術の評判は?社員のリアルな口コミ・年収・働き方を徹底調査

株式会社昭栄美術(しょうえいびじゅつ)は、展示会・イベント・ショールームなどの空間づくりをワンストップで行う、業界トップクラスのディスプレイ総合企業です。

実際の社員からは「多様な業界の案件に携われる」「自分の手で空間を形にできる達成感がある」といった口コミが多く寄せられています。

本記事では、評判・口コミ・年収・働き方・採用情報の観点から昭栄美術を徹底解説します。

昭栄美術とは?

まずは昭栄美術の会社概要や事業内容についてご紹介します。

社名:株式会社 昭栄美術
設立:1979年5月
代表:代表取締役社長 小林 大輝
所在地:東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー25F
社員数:474名(2025年12月時点)
資本金:9,000万円
売上高:130億円(2025年12月期)

昭栄美術は、イベント業界において驚異的な成長を続けています。

2023年度の売上高61億円から、2025年度には130億円へと、わずか2年で倍増を果たしました。企画から施工までを自社でまかなうワンストップ体制が、多くの企業から支持されています。

環境を守る取り組みでも、同社は業界をリードする存在です。2020年に、イベントの持続可能性に関する国際規格「ISO 20121」を国内の製作会社として初めて取得しました。

最近では、HVAC&R JAPAN 2026の三菱電機ブースや国際宝飾展2026など、大規模な展示会を数多く手がけています。確かな実績と最新の技術を合わせ持つ同社は、これからも空間づくりの可能性を広げていくでしょう。

データから見る昭栄美術の特徴

 

昭栄美術の強みは、「規模」「スピード」「信頼性」の3点にあります。口コミサイトでも「ワンストップ体制でクライアント満足度が高い」と高評価が多く見られます。

・施設総面積は20,100坪
昭栄美術は、大阪に1拠点、千葉に3拠点、計3つのスタジオで造作物を製作しています。
施設の総面積は20,100坪となっており、国内最大級を誇ります。
施設では充実した設備を完備しており、お客様の幅広いニーズに応えられる体制を整えていることが強みです。

・年間案件数は3,000件
昭栄美術の年間案件数は3,000件で、多くのクライアントから依頼を受けています。
自動車やインテリア、IT系、飲食など様々な分野の展示会・イベントブースなどの空間づくりに貢献している実績があります。
多様な経験・ノウハウを蓄積しているので、お客様の要望に対して柔軟な対応が可能です。

・健康経営優良法人1,300位
社員がしあわせを得られる会社を目指し、健康経営に取り組んでいます。
取り組みの例には、月1回の健康をテーマにした動画やコラムの配信、体力年齢測定の実施、パワーナップ制度などを導入し、健康経営を推進しています。
健康経営優良法人の認定を受けており、2023年度は3,520社中1,300位にランクインしました。

・4つの国際認定を取得
昭栄美術では、以下4つの国際認証を取得しています。

・ISO9001
品質マネジメントシステムに関する国際規格です。
製品・サービスの品質向上を目的に、適切な品質マネジメントが行われていることを証明しています。

・ISO27001
情報セキュリティマネジメントシステムの国際規格です。
組織内の情報を保護し、有効活用するために適切な情報セキュリティマネジメントが行われていることを証明しています。

・ISO20121
イベント運営に関する社会的責任と環境マネジメントシステムに関する国際規格です。
持続可能なイベント開発を行うために、適切な環境管理や社会的・経済的な管理が行われていることを証明しています。

・FSC認証(CoC認証)
FSC認証は、適切に管理された森林からできた木材を使用して製造された商品に与えられる認証です。
FM認証とCoC認証の2つで成り立っており、昭栄美術はCoC認証を取得しています。
CoC認証は、FSC認証材を使用した製品が人々の手に届くまでの加工や流通過程を認証するものです。
生産から流通までの過程でルールに則り、適切な管理を行っていることを証明しています。

業界内での客観的な立ち位置について、大手口コミサイト等の集計データに基づき解説します。

OpenWorkによる競合比較データによれば、昭栄美術の総合評価は3.13となっており、同業大手のムラヤマ(2.92)を上回る社員満足度を記録しています。特に「20代の成長環境」については3.8という高いスコアをマークしており、若手から現場を任される社風が数値にも表れています。

一方で、働き方の実態については注意深く見る必要があります。同調査によれば、月間の平均残業時間は42.6時間、有給休暇消化率は41.4パーセントとなっています。これは、イベント業界特有の繁忙期の忙しさが反映された数字と言えるでしょう。

ジョブアピの調査によれば、案件が多忙な時期であっても、営業・クリエイティブ・製作の各部署が連携するワンストップ体制があるため、一人で抱え込まずにチームでフォローし合う文化が根付いているとされています。こうした相互尊重のスコアも3.4と高水準であり、業務負荷はありつつも人間関係や協力体制に満足している社員が多いのが昭栄美術の特徴です。

昭栄美術の採用情報をチェック

昭栄美術の新卒採用の情報(2024年10月時点)をもとに、採用情報を見ていきましょう。

【募集している職種】
昭栄美術で募集している職種は以下のとおりです。

・営業職
クライアントとコミュニケーションをとり、クリエイティブ職や製作職とも連携をとって現場づくりを進めていく職種です。

・クリエイティブ職
クライアントが求める世界観をもとに、ストーリー性のある空間の設計やデザインを手掛ける職種です。

・製作職
クリエイティブ職が描いた2次元の図面をもとに造作物を作り、イメージを具現化する職種です。

【給料モデル】
2026年4月には全社的なベースアップが実施されました。
営業職・製作職の初任給(基本給)は以下のとおりです。

【営業職・製作職の初任給(基本給のみ)】
・大学院卒:280,000円
・大学卒:260,500円
・専門卒:241,000円
※実際の月収には、ここに時間外手当などが加算されます。

【クリエイティブ職の月給例】
クリエイティブ職は「専門業務型裁量労働制」を採用しており、基本給に加えて一律の裁量労働手当(50,000円)が毎月支給されます。
また諸手当として通勤手当や役職手当があり、昇給は年1回(1月)です。
賞与は年2回(7月・12月)に加えて、業績による決算賞与(12月)も用意されています。

【休日休暇】
年間休日は125日程度となっており、取得できる休日休暇制度は以下のとおりです。

・祝日
・年末年始
・年次有給休暇(法定日数の付与)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・バースデー休暇
・チャージ休暇

【福利厚生・待遇】
・社会保険完備
・退職金制度
・健康ドリンク(全拠点)や朝食・昼食サービス(SHOEIベイスタジオ)
・社員旅行(グアム、香港、台湾、シンガポールなど)
・クラブ活動やベネフィットステーション

特筆すべきは、「健康経営優良法人2026 大企業部門」に認定されている点ではないでしょうか。
社員の働きやすさを高める企業の取り組みが、外部機関からも高く評価されています。

昭栄美術のリアルな評判・口コミ【良い点・悪い点】

OpenWorkやエン転職、転職会議などに投稿された口コミをもとに、実際の社員からの声をまとめました。

特に「ワークライフバランス」「やりがい」「社風」の3つに注目して見ていきましょう。

“小さいものから大きいものまで、様々な案件、様々な企業と関わることができる。クライアントの下請けではなくパートナーとして動けたと感じた時や、手掛けた仕事が実際に形となった時にやりがいを感じる。”
引用元:https://www.openwork.jp/one_answer.php?vid=a0A2x0000045rOh&qco=4

昭栄美術は大小問わず、様々な案件・企業の依頼を受けています。
クライアントのパートナーとして仕事ができた時や、クライアントの要望を自分の手で形にできた達成感などにやりがいを感じるそうです。
人の役に立つ仕事がしたい方におすすめの職場と言えるでしょう。

“展示・ディスプレイ業界では、ほぼ全ての業務や職種、サービスに対応し、製販合同でワンストップで、企画から設計、製作、施工や運営まで自社で行えるのが強み。
自社製作部門では業界トップクラスの拠点を持ち、展示ディスプレイで使用する様々な製品を保管し、またオーダーに応じて様々な造形、造作をすることが可能。
展示会場へのアクセスも良く、どんな状況でもスピーディーに対応することが出来る。
ISO9001を取得している為、顧客満足を得るために高品質なサービスを提供できる仕組みが整っている。”
引用元:https://en-hyouban.com/company/10005690601/kuchikomi/9224496/

企画から製作、設計、運営まで自社で一貫して行えることが昭栄美術の強みです。
これまでたくさんの展示ディスプレイを手掛けてきた経験があるので、クライアントのオーダーに合わせて造形・造作ができます。
スピーディーに対応できることや国際認証を取得している点も、クライアントからの顧客満足度や信頼感につながっているようです。

“労働時間に関しては、働き方改革関連法を順守するために、労働時間管理を行い社員に負荷がかからない様に取組んでいる。
休日休暇に関しても、定められた休日は確実に取得が出来、その他にもバースデー休暇制度や連続3日の有給休暇が取れるチャージ休暇制度もあり、ワークライフバランスを取るための取組を会社として推進している。
労働時間の基本設定はあるが、仕事の場面に応じて時差出勤や直行直帰も認められており、状況に合わせた働き方が可能。”
引用元:https://en-hyouban.com/company/10005690601/kuchikomi/9224494/

法令を遵守するために、労働時間の管理に徹底しているようです。
バースデー休暇やチャージ休暇制度によって有給休暇の取得を促しています。
また、必要に応じて時差出勤や直行直帰などにも対応しており、フレキシブルな働き方ができると言えます。

まとめ

昭栄美術は、ディスプレイ業界の中でも老舗かつ成長力のある企業です。
社員の口コミでは「企画から製作まで一貫して携われるスケールの大きさ」「チームで成果を出すやりがい」が評価されています。安定性と挑戦の両立を求める方には、非常に魅力的な職場といえるでしょう。

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